Depois de três anos de espera, a Companhia Brasileira de Trens Urbanos (CBTU) formaliza os últimos detalhes para a realização do concurso público que irá ampliar o quadro de servidores da empresa. A licitação da empresa organizadora já está marcada, será em agosto, e todos os detalhes pertinentes à distribuição de vagas e cargos que constarão da seleção já estão definidos.
A seleção contemplará os níveis médio, técnico e superior e, além das ofertas para efetivação imediata, formará cadastro reserva. Os salários podem chegar a R$5.087,42, acrescidos de vários benefícios e vantagens, como: vale alimentação, vale-transporte, adicional por tempo de serviço (quinquênio), reembolso de assistência médica e odontológica, auxílio creche e previdência complementar.
Por ser uma empresa de economia mista, a CBTU não rege seus empregados pelo regime estatuário, mas sim pelo regime celetista.
De acordo com o presidente da empresa, Francisco Colombo, o concurso deve suprir demandas que estão por vir como o aumento da quantidade de veículos metroferroviários, reposição do número de empregados aposentados, implantação de novas tecnologias, entre outras.
Ofertas
A distribuição das vagas será entre as regionais de Belo Horizonte (52), João Pessoa (61), Maceió (32), Natal (56), Recife (203) e Rio de Janeiro (121). Entre os cargos, estão as funções de segurança ferroviário, operador de estação, condutor de veículos metroferroviários, operador de máquinas e equipamentos, administrador, advogado, psicólogo, segurança do trabalho, engenheiro de transportes, engenheiro mecânico, entre outros.
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